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公司與柿竹園公司開展企業文化交流活動
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9月16日，公司在湖南郴州與柿竹園公司開展以“踐行中國五礦核心文化理念、促進子企業文化交流互鑒”為主題的企業文化交流活動，柿竹園公司黨委常務副書記、工會主席傅永華，副總經理陳國輝，公司黨委副書記、工會主席王東出席活動。
活動中，雙方共同參觀了東波選礦廠、技術中心、柿竹園國家礦山公園博物館，詳細了解柿竹園公司歷史沿革、企業文化傳承發展、采選工藝流程、技術創新及綠色礦山建設等情況。
座談會上，兩家單位分別播放了企業宣傳片，分享了本企業加強黨建和企業文化建設工作等方面取得的經驗成效。
傅永華簡要介紹了柿竹園公司的發展概況。他指出，柿竹園公司以黨建文化引領企業文化建設，認真踐行中國五礦核心文化理念，將企業文化融入生產經營和各項管理工作，大力培育員工“同祖國在一起、與企業共奮進”的愛國愛企情懷，積極培育“創新進取、創造一流”的企業精神，文化建設取得良好成效。傅永華表示，將以此次活動為起點，雙方建立常態化溝通交流機制，在文化上互學互促，在項目建設上協同發力，共同破解發展難題，為集團公司打造具有全球競爭力的世界一流金屬礦產企業集團貢獻智慧力量。
王東介紹了五礦二十三冶的發展歷程、主營業務板塊以及在企業文化建設工作中取得的主要成果。他表示，雙方合作歷史可追溯到上世紀70年代，建立了深厚的感情。希望通過此次交流活動，進一步加強企業文化互促互融與業務合作交流，以黨建賦能價值鏈創新鏈產業鏈，五礦二十三冶將始終踐行中國五礦的行動指南、價值導向、企業精神，立足傳統優勢，打造礦業業務全產業鏈競爭優勢，在合作中全力做好支撐、保障、服務,確保每一項工程都經得起歷史和良心的檢驗，共同打造中國五礦內部協同標桿項目，共創美好未來。
在郴期間，王東一行還前往公司承建的柿竹園萬噸技改尾礦庫項目，看望慰問一線職工，實體查看項目建設進展。在項目交流座談會上，王東寄語青年員工，要把握企業轉型機遇，認清行業發展趨勢，提升個人技能，埋頭苦干，真抓實干，立足自身崗位，與公司同進步、共發展。
柿竹園公司總經理助理、項目建設指揮部總指揮長馬巍，雙方有關職能部室、子分公司負責人參加交流活動。
（黨群工作部 李哲懿）
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